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由於新項目進駐、園區擴產,富士康武漢基地今春需急招7000人,在武昌火車站、傅家坡汽車站等地截留農民工,還將底薪上調至1550元(人民幣,下同)。0 N. O9 @0 I2 t4 `: {
j! R( O! |, w* x9 A, \$ f公仔箱論壇《中新社》報導,調整工資、專車接送、大打「溫情牌」…春節過後,一年一度的春季招聘求職高峰到來,武漢一些用工大戶為招攬人才開出各種優惠條件,其中一家企業還打出「無需經驗、無需面試、當天安排上崗」的零門檻招工廣告。TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。/ A! h" ~ E) o0 ]/ J( l
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富士康集團一名負責現場招聘的工作人員透露,今年富士康新招員工主要以基層作業員為主。由於用工缺口大,大年初六公司就在各大車站派駐員工進行現場招聘;為吸引務工者應聘,將底薪由原來的1350元上調至1550元。
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3 j% R' [ z" E# L! T為方便應聘人員進廠面試,富士康還專門派駐車輛守候在招工網站旁,定點接送面試者。據介紹,每天約有100多人前往各招聘點諮詢,但在普遍「用工荒」的大背景下,要想招到足夠多合適的員工還是比較困難。
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8 L/ m0 y" ]1 |3 ]9 K富士康的招工困境絕非個例,3日在武漢市起點人才招聘現場,TCL空調武漢公司、海爾武漢工業園等眾多企業均有較大用工需求。其中,加工製造、商貿服務、住宿餐飲、製衣製鞋、居民服務等行業缺工尤為嚴重。
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「現在求職者的要求也在不斷提高,用人單位只有互相競爭以留住人才。」海爾武漢工業園人力資源主管熊志鵬說,今年該公司計畫招聘1000名普工,但截至目前,人員招聘情況並不理想。 |