心存寬厚的人,世界永遠比其他人來得遼闊,機會也永遠比別人多。
! T/ U# O3 ?6 m3 [tvb now,tvbnow,bttvb5.39.217.77:8898) N& D K6 J0 U+ X# ?0 ^/ t
記得三年前公司營運面臨極大危機時,財務部突然知會某家日商企業不願支付二十五萬元的廣告費,追究原因是廣告稿刊登的地址有誤,業務人員因疏於校稿,在客戶通知禁止付款後,他也因此一走了之。
' K( |# C" m/ cTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。7 [0 Y3 M9 ~2 y: x. h5 k" L; k
於是,我趕緊登門向這家日商主管小野先生道歉。/ B z4 @+ y$ {+ ^8 G$ }, A
TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。% j, F* ?( M& h: C
見到小野先生時,他神情嚴肅並提出廣告賠償損失的要求,包括寫道歉書及賠償計畫書,否則他堅持不肯付款。TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。" p: X1 [, n% {8 c2 N
6 V' ~3 n) I" v3 l9 S5.39.217.77:8898tvb now,tvbnow,bttvb, \ I5 m. X' c5 s
‧注重解決問題的態度和誠意
) Q% V( B8 d' B! N# Z# y: C/ yTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。, ]4 m+ `2 \ L5 s1 x( {/ P& [3 x* G
5.39.217.77:8898% K/ a' h- p8 U
面對公司財務危機,又逢客戶拒付廣告費,真是屋漏偏逢連夜雨,心想丟了一個客戶又算什麼,何必為了二十五萬元向客戶磕頭賠罪並提出賠償計畫?
' D4 m! }1 F# d0 l& G
0 H9 Z$ \' y8 {9 T9 R可是另一個念頭又浮現腦海:好的客戶一個一個跑了,事業也就垮了,要解決公司的經營困境恐怕要先把客戶的心抓回來。4 D P, U- |2 V9 Q+ n! ~) t
& J; ^: [3 _7 r+ V公仔箱論壇於是我決定抓回小野先生的心。: {; l! q* `8 I) }. K3 i" j
/ _/ D* y* Y& ^- b* \$ z公仔箱論壇隔天我寫了一份道歉書及賠償計畫書送到他辦公室。tvb now,tvbnow,bttvb& t0 D, h' V# r, V6 n5 J* V5 D+ k
( h( B- J8 ~& k& d3 eTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。他看完後面露微笑,讓我進貴賓室並對我說:「我們日商企業的經營理念非常重視態度,每個人都會犯錯,但知錯要能改。
p2 N" [( W& X% e5.39.217.77:8898公仔箱論壇; ?* F& t, a/ `4 \( R
一個人犯錯是否知過能改,從態度上就可看得出來。tvb now,tvbnow,bttvb1 j t- W% N+ @' _6 G, c' q# r9 h
5.39.217.77:8898* w& p7 n1 ]6 j& Z
你的公司是新興的中小企業,員工年輕又經驗不足,廣告稿打錯字是無法百分之百避免的,但是問題產生了,就要教育員工以正確態度面對客戶解決問題。
1 @2 ^4 d2 E1 @5 e4 G& i( S: f公仔箱論壇
1 g3 y& ?3 v0 `: b; Rtvb now,tvbnow,bttvb我在乎的是解決問題的態度與誠意,而不是賠償金額的大小,因為我們要的是長期合作的協力廠商,你們有成長,我們才會成長。
p5 {( F7 U) u% u, [tvb now,tvbnow,bttvb+ L+ w, }! p$ c" G' s7 u+ D0 _( W
基於共存共榮的理念,以後仍希望你們多多幫忙,為我們公司多找些好人才,你的道歉書及賠償計畫書我就收下,辛苦你了。」tvb now,tvbnow,bttvb, c$ b D8 v& E: f- Z8 l
7 z1 Z' ] @& }8 Ttvb now,tvbnow,bttvb就這麼寥寥數語,讓我對日本的跨國籍企業經營理念,油然地產生一股敬佩之意。8 `' ~4 o, n' X4 d5 K2 |# Z
5 z, E7 j# V0 N! m
踏出貴賓室,臨走前小野先生的助理送給我一份公司紀念品及一封信,心想日本客戶還真多禮,總算雨過天晴取得小野先生的諒解,客戶保住了,心情也輕鬆多了。9 O+ g& ~' B: o/ U! o! [
4 s$ _3 B! J0 I" |: [4 g: a% N
回到辦公室打開那份意外之禮是一支鋼筆,打開信封竟然發現裡面有一張支票,定神再仔細一看,是新台幣二十五萬元的即期現金支票!
$ V/ U' X! P2 y2 }& r
, U' J. ~+ d9 L; d# K真正令人喜出望外,隨手趕緊撥電話向小野先生致謝。5.39.217.77:8898: m6 q1 b: K7 y! w- u9 s' z' e5 `: _
4 D+ T. Z# ] Q$ p' T. A2 t% d* f3 I5 mTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。他在電話中若無其事地說:「二十五萬元對創業中的雜誌社很重要,我欣賞你解決問題的誠意與態度,預祝你創業順利,加油!」
+ n$ z8 h5 V+ F. J, s# jtvb now,tvbnow,bttvb公仔箱論壇, V1 E# ~! j# R
掛下電話我的淚水直流,那是我這輩子永難忘懷的「感激淚水」。4 C4 s5 x" o* ], ?9 T
2 n: [$ Q* D2 P$ S' z雖然小野先生已在二年前調回東京,但我一直沒有忘記他給我的經營啟示,在之後的公司經營之路,儘可能地以小野精神少一份苛責,多一份寬厚的態度,對待我們協力廠商及其他人。
- L/ F% l& i: i. B0 `- c' S/ g2 r( o公仔箱論壇' |' W% F- G! Y- c9 X( E
保持工作彈性,增加個人競爭力在工作上,如果老闆指派一些不是我們份內的工作,究竟要如何面對?
( ~$ b* S! ] G1 x. @8 w1 R
$ ]+ }; u1 m5 E: y% ^ ~是要直接拒絕?還是全盤接收?
5 O# \& s1 f+ F; r5.39.217.77:8898
: v/ W$ o9 Z2 g4 a0 u2 j' ]5.39.217.77:8898前陣子有學生打電話給我,告訴我他有這樣的困擾,我給他的回答是,老闆會叫你做不是你本來該做的事,其中可能有幾個原因。
0 Q4 g% ]) m, Q4 s
i9 ~4 K+ A$ y4 W3 OTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。公仔箱論壇 s$ n$ e& \9 Y6 B
第一是為了培養你。tvb now,tvbnow,bttvb0 Y' k9 q6 J8 l7 C) y; A* U
tvb now,tvbnow,bttvb! x& G2 Z" V2 a" Q7 Z0 _
例如你本來負責人事,突然有一天,老闆要你去做財務、稽核的工作,你心裡嘀咕著:「都已經夠忙了,為什麼還要我做這些事?」
. u/ R, z9 m0 ?, ~: ctvb now,tvbnow,bttvb- _, F8 w8 N2 m S5 ~
其實老闆可能是有意培養你,要增進你其他領域的能力,只是嘴巴沒有講出來,而且老闆還順便利用這個機會觀察你的潛力。' B7 F7 f A( g( x, w1 g" A, D; I
公仔箱論壇# M7 Y# l& V/ Z( N3 @, B% u
; ]! O; A; _$ L3 g, S
第二個原因是對你能力的一種肯定。TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。5 Q2 s6 h! |& q. R4 D5 M
5 B& X" E: q; O4 a5 V公仔箱論壇老闆會叫你去做別人的事,或許是因為某件工作的原負責人一直無法做好,所以老闆就找一個能力很強的人來把事情完成,而你可能就是那個值得託付的人,老闆找你做,其實是肯定你的能力。5.39.217.77:88984 q1 R& _ l9 F3 W9 l( B+ [2 W! s
公仔箱論壇4 c9 p7 S- d4 T8 l4 }" c3 V, x
公仔箱論壇( ~; I1 x, W8 y- P6 n) J
第三,可能是對你人格的一種肯定。
* J/ { f+ D/ P公仔箱論壇
( S; [7 j' h7 q {2 W, i: `公仔箱論壇有時候這件工作的層次非常低,內容也很繁雜,大家避之唯恐不及,老闆看你平常做事任勞任怨,不會與人計較,所以特別情商請你協助。
a c6 V6 V& T3 {- z9 u1 W: y# G$ H& d+ i- X1 Z! n
當然,有時候老闆的出發點並不全然是這樣,他只是看你好欺負,所以派給一堆別人不想做的事。
" J& T+ A; ^/ f" g" n1 f5.39.217.77:8898
1 Y v$ S ~% vTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。面對這樣的情形,我們是不是要隨著老闆的心思起舞,時時忖度應該如何回應呢?TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。1 c$ b3 _) \' f9 R& M& ^' y/ U
5.39.217.77:8898; ?8 F- ^% F% D7 z0 [2 C" ^1 f% j8 f
老闆的動機,其實很難抓得準,所以我認為,不管老闆的出發點是什麼,我們都應該要正向思考,認為是多了一個歷練的機會,拓展自己工作領域以外的視野。
6 k% l; Z# Q1 k S0 k! ?TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。公仔箱論壇! e8 }; p. `; R/ F1 i
如果能夠這樣思考,你在組織的彈性,就會比別人大很多。
- y/ d. Q! A: u% V/ {" W* ]+ N% t" c% Htvb now,tvbnow,bttvb0 ]6 d& J( _( U, e, {" G4 T; z
一位主管在用人時,其實也是比較喜歡晉用彈性較大的人,而且目前環境競爭激烈,一個組織就像一個有機體,tvb now,tvbnow,bttvb8 w) k8 G% ?+ L3 ?8 Q! W6 _2 j
0 C7 h E! M6 ^7 a4 N5 o- L公仔箱論壇必須要能快速因應市場的變化,你的彈性越大,越有機會在快速變動的組織裡獲得肯定、晉陞;如果缺乏彈性,老闆會覺得你是顆難下的棋子,不知如何擺置。tvb now,tvbnow,bttvb" f8 ?# c0 X3 r' M0 s& y6 k
- Y/ a1 E$ B2 S$ G9 i所以老闆交付額外的工作,我們要把它當成是一種挑戰,先嘗試能不能承擔下來,雖然在壓力的過程中很痛苦,但唯有經過壓力的淬煉,才會有所成長。
! g) L: T4 A' A* e6 e' A- _
' c/ N8 {2 V& ]5 N9 `" U4 rtvb now,tvbnow,bttvb當然,如果真的無法負荷,還是要適時反映,免得耽誤進度。TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。6 m! m6 q3 S' ?
tvb now,tvbnow,bttvb$ w# v: V6 e4 c! A1 y8 r/ m' Z
培養個人競爭力的機會其實俯拾皆是,工作行有餘力之際,可以主動詢問同事是否需要幫忙,在協助過程中得到一些歷練;平常開會時,雖然別人討論的議題可能與自己業務無關,但仔細聆聽,說不定可以從中吸收到其他領域的知識,這對上班族而言,都是自我磨練、培養實力的 絕佳機會。
6 O- g1 Y9 Z( l0 V) f2 Ntvb now,tvbnow,bttvb5.39.217.77:88980 i8 S1 k H l& s @( l/ h, A% y
所以我認為,不管是老闆交付額外的工作,或是有幸參與職責以外的事務,都能秉持正面思考的態度,將可增加自己的工作彈性,對未來的生涯也會有很大的幫助。
# D$ O$ T3 k7 i8 X/ x& @) L5.39.217.77:88985.39.217.77:88983 b* K0 [& ]* y* d- X2 ]- F* v- E
多學習做一些別人不想做的事情,您就會像「總裁獅子心的嚴長壽」一樣的成功。 |