勞工市場經常出現職位錯配，有立法會議員認為零售、酒店、飲食及建造業有逾二萬個空缺，但十五至三十四歲青年失業人數卻超過五萬人，當中逾四成更具有專上教育程度，質疑政府有否深入研究「有人無工做、有工無人做」的現象。政府解釋職位錯配原因眾多，部分失業人士可能不符合有關職位空缺要求，又或正值轉工狀態。
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領失業綜援減少
% ^. r$ a! d3 ]7 W$ S0 I5.39.217.77:8898勞工及福利局局長張建宗書面回覆稱，根據去年第四季綜合住戶統計調查數據顯示，十五至三十四歲的失業人士共有五萬一千二百人，近四成半擁有專上教育程度。截至去年十二月底，十五至三十四歲因失業領取綜援約有三千八百名，較一一年的四千四百名及一零年的五千八百名減少一成四及三成四。% U9 R: T9 X: {/ t4 c, w* U* F
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不過，根據勞工處最新的空缺排行榜顯示，不少職位供過於求，其中理財顧問有最多空缺，達一萬四千五百多個，但現有求職者只有二十四人，平均每名求職者有逾六百個選擇；售貨員或店務員空缺亦有七千三百多個，求職者只有二千八百多人。
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張建宗指出，就業市場中有失業人士求職，亦同時有職位空缺有待填補，可能由於部分失業人士因工作性質或聘用條件不合乎要求，而不願意接受某些工作；亦有失業人士可能因缺乏相關工作技能及經驗，而未能填補某些職位空缺；另有部分求職人士正在選擇合適的工作或處於轉工狀態，暫時未有工作。政府一直有採取多項措施提升青年的就業能力，促進他們的就業機會。
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發表於 2013-1-31 04:01 PM
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