中小企业的“心里话”。
8 m( l5 j6 b7 |8 U公仔箱論壇 伴随国地税合并的大背景，运行20年之久的社保“分征”模式，于2019年1月1日将转变为税务统征。tvb now,tvbnow,bttvb' T S6 U' F3 Z. s0 }
如果只是征收主体的变化，无可厚非。这一举措将有效降低征缴成本、提高征缴效率，革除原来“分征“时存在的诸多弊端。tvb now,tvbnow,bttvb+ }% Q0 C7 l5 I0 O
但问题是，从短期看，税务统征社保可能直接导致原来不缴、少缴社保的企业，管理费用增加、用工成本提高。
. ~) f g; | M2 R/ i7 ~5.39.217.77:8898 “好处是，社保征缴更加规范化，国家收上来的钱更多了；坏处是，中小企业利润短期面临下降，严重的还可能裁员，员工再涨工资就困难了。“北京一小企业HR沈女士告诉记者。tvb now,tvbnow,bttvb- u$ `! S; s! z L; F
国是直通车 侯雨彤制图 TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。+ H" S# m0 n* e8 M N5 U- b
哪些企业负担变重了？( I# |, b; f' f, H/ n, e7 D
自然是原来应缴未缴社保的企业。
5 A; o% L; ? I 51社保发布的《中国企业社保白皮书2018》（以下称，社保白皮书）显示，企业缴纳社保基数完全合规的企业只有27.05%，按照社保基数下限缴纳的企业占到了31.7%。
" { [+ Q: G% v5 w4 T& D1 A+ b5.39.217.77:8898 言外之意，有很多企业没有足额缴纳社保。5.39.217.77:88988 n/ W) M) c+ B# W4 q
按照规定，足额缴纳社保是企业以员工上一年月均工资为缴费基数，按照一定比例缴纳养老、失业、工伤、生育、医疗保险。工资超过规定上下限（当地上一年平均工资的60%-300%）的，按照上下限缴纳。tvb now,tvbnow,bttvb) u8 e8 S0 |" D+ w! H# e
沈女士提供了一份以缴费基数下限为例的计算：企业每月需要为每位员工缴纳1239.59元的社保费用。
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: H6 _# r/ r; a, R4 ]# _ ?9 k+ O “这还是按最低标准计算的，如果雇佣员工多、员工工资高，一年算下来也是一笔不小的数目。“沈女士说，很多中小企业都是通过这种方式赚取利润的。5.39.217.77:8898# R' I- E9 D4 `; T' c9 }0 N4 [
为什么会出现这种现象？
( O! ~4 u2 ]3 G( X# {7 Q1 f: } 这还要从中国的社保征收体制说起。tvb now,tvbnow,bttvb3 \" v6 ~# R7 T
早在1999年，中国的《社会保险费征缴暂行条例》规定，社保的征缴由当地社会保险经办机构负责，也可以由税务部门征收。
, e7 J" N* M/ F+ T5 y) i) |! H, T* q公仔箱論壇 也就是人们所说的“分征“。
" J7 I/ E/ ^# s" \8 M “分征”存在一个问题，税务和社保的信息不互通，存在不透明之处。比如，一些企业在税务系统登记了5个人，到了社保系统可能只有3个人；在税务系统中员工的工资普遍高一点，到了社保系统则登记的都是最低标准。
' c+ ? f3 i F2 G5 T公仔箱論壇 “为了避免承担过多费用，很多中小企业都这么做。”沈女士说，待明年税务统征后，这种操作就“不灵光”了，原来的两本账变成了一本账，企业缴纳的社保增加了，造假也不那么容易了。) q9 s1 S; c. }) D
与中小企业的“跑冒滴漏”相比，大企业在社保操作方面相对规范。
# k r/ i; }" a8 R公仔箱論壇 北京一上市科技公司提供的一份员工工资单显示，一位员工月工资2万元，在足额缴纳的情况下，公司每月为该员工负担的保险和公积金合计达6772.18元。公仔箱論壇) l2 Y9 f. W* Y5 l; j
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“央企、国企、上市企业等一般比较规范，社保基本都能足额缴纳，不缴、少缴的基本都是中小企业。“沈女士说，因此，征管方式改变主要影响的是中小企业。# u9 F: Q. o) X P- \
天津财经大学财政与公共管理学院教授、博士生导师焦建国分析，直接的原因是，税务部门统征后，征缴规范会统一起来，征缴力度会更加严格。一方面，税务部门的职能决定了它在征管方面的能力和水平更高一些，更容易辨别企业是否“做手脚”；另一方面，两本账变一本账，既征税，又征费，企业“做手脚”的可能性变小了。
* o8 z; \3 z/ v0 P- A: A公仔箱論壇 按规缴纳有不足之处？TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。 ]" }' b& s/ H" _" x" I- h! _, f" f
从规范化的角度看，社保由税务统征是一件好事儿，为中小企业打工的人也能得到保障。
) Z3 m% Z2 r6 M, F) w! }TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。 问题是，这样做短期看是否有不足之处？! F7 ]1 H( _$ H- D" J0 ^
中国社科院世界社保研究中心副秘书齐传钧告诉记者，当前，考虑到中小企业经营面临较大的压力，管理费用的增加可能导致一些企业负担过重，裁员甚至倒闭。因此，从短期看，宜缓不宜急。“现在的改革缺乏配套，缺乏综合性改革”，建议对中小企业降低社保缴费标准，允许他们在一定年限内按照一定比例缴纳社保，可能会更加公平一点。
$ T! B; T7 j8 C0 C0 DTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。 他解释，税务统征社保，打破了原来已经形成的平衡。“大企业在用地、融资以及经营许可等方面占尽便宜，而广大中小企业只能在偷税漏税、就业环节和员工福利等方面‘缺斤少两’，以此获得夹缝中生存的机会，与照章缴费的大企业达到一种平衡。”
8 m* U5 k/ j" q% t6 l0 r4 t公仔箱論壇 他进一步解释再平衡的问题，在新的政策出台时，需要通盘考虑失衡可能带来的问题。比如，税务部门加大征缴力度，中小企业运营成本增加、利润收缩，加之经营面临的困难、压力，无异于杀鸡取卵。因此，需要避免政策碎片化，推出一揽子解决办法。政府应当综合评估一项政策对大企业、中小企业的影响。公仔箱論壇' y2 p' |& P9 c* e9 f; D4 Y
焦建国对此持相同观点，他指出，大企业的生产要素成本相对较低，比如土地成本、资金成本等。因此，从承担社会责任的角度来看，大企业应承担更多，中小企业生存空间小，社保缴费可适当降低。5.39.217.77:88981 M" T* y8 R0 i4 t
中金公司9月4日公布的一份报告显示，按规定基数上缴社保费影响范围大，会使参保企业整体的社保费成本提高14% 。2017年企业缴纳的社保费合计约5万亿，也就是说，缴费基数规范化会增加社保征缴收入约7000亿，调整至工业企业口径将拖累利润总额下滑3%；个人的税后工资降低1.3%。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。4 i2 P8 u7 V4 i2 E0 x( a
从社保白皮书来看，73%的企业都会受到影响（只有27.05%企业合规缴纳社保）。tvb now,tvbnow,bttvb7 Q. k/ h9 S! V" ?( {% N# G
影响面不可谓不大。
+ e& M3 r/ z X2 d6 |1 D 企业负担到底重不重？
; g2 X* }5 \5 `# k1 R. fTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。 缴纳社保是企业承担社会责任的一种表现。
, G: d( A0 \: i8 [! X 国泰君安证券宏观研究团队的一份研究报告显示，养老、医疗、生育、失业、工伤等社保加在起来，中国的社保负担要高于美国、日本、德国、新加坡等发达国家，高于平均值不到一倍。3 J/ P- P5 r7 ]- h9 ^ N6 r
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尽管这种说法不绝于耳，但国内关于企业负担是否过重并没有形成共识。焦建国指出，企业、政府、决策层、学者站在各自的立场上得出了不同的结论。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。1 `6 A# e9 c; V& B
一个比较典型的案例是，2016年底娃哈哈集团董事长宗庆后接受媒体采访时说，他们统计了一下，娃哈哈缴纳的各种费有500多种。不仅多，而且重。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。" o! b) I( V6 Q5 r
这引起了人们对企业费用问题的关注。公仔箱論壇) P/ o {7 r! v; F
财政部在后来的回应中称，经过核实，娃哈哈2015年有支出数据的实际缴费项目为317项，与企业提供的缴费项目相差216项。 再剔除一些重复计算，实际缴费项目为212项。
4 t/ j7 y5 o% |! l, A 且不论真实情况到底有多少项费用，焦建国认为，衡量企业负担轻重与否，前提是要有形成共识的基础。
1 Y- k. h+ Q* l& X1 lTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。 其一是数据的真实性。统计局、财政部公布的数据，企业实际掌握的数据，学者研究使用的数据，是否真实，这是一个基本的前提。轻了、重了，数据应该是真实的。4 f1 `1 X5 n8 I4 F7 P
其二是统计口径要相同。统计口径不同，难免为了不同的目的，使用不同的口径。理论研究上，目前还没有统一共识。衡量企业负担轻重，口径、比较基准，要一致。
; h/ \) v8 ]1 w' i5.39.217.77:8898 其三是明确轻重的缘由。如果说，中国的社保负担较其他国家重，要分析重的理由和依据，是否确实合理，导致这种差别的原因是什么。
& j! G) x! L) w8 E! E. ?; d5.39.217.77:8898 其四是公共产品的性价比问题。“税收就是公共产品的价格”，轻重要看政府是否提供了相应价值的公共产品。举例来说，同样征收100元，一国提供相当于100元的社会公共产品即是合理的，另一国提供相当于50元的社会公共产品，就是偏重了。5.39.217.77:8898/ l% h# l3 L: e% f. b% }1 z+ R
中国社保体制涵盖社会保险、社会救济、社会福利以及社会优抚四方面，其中社会保险包含养老、医疗、失业、工商以及生育五大险种。
) H7 [# g( }0 i9 T+ R. etvb now,tvbnow,bttvb 社保主要由企业和个人负担。沈女士提供的表格显示，企业和个人分别承担1239.59元和382.33元。前述北京科技公司一员工工资单显示，企业和个人分别承担4873.18元和1585.20元。 |
發表於 2018-9-5 07:01 PM
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