work smart 听完B的报告之后,总经理转头问A:“妳看出妳们之间有什么不同了吗?”A一副恍然大悟的神情,赶忙点头表示她明白了!
总经理向A进一步说明:“一样是去巿场看看有没有卖大闸蟹,妳们搜集回来的巿场情报与态度截然不同。A,妳很认真没有错,但是妳并没有思考这项任务的需求是什么?只是一个口令一个动作,得来来回回好几趟才能把一件事情做好。而B呢?不用我多交待,一次就把事情搞定,她不仅搜集了完整的巿场情报甚至也提出建议与分析,协助我做为判断的参考。”
苦劳≠成功 A听了不禁自惭形秽,同时她也很谢谢总经理为她上了一堂宝贵的一课,点醒她的负面思维。
在职场上,苦劳不会成功,其实企业最欣赏的人才,是具有高度common sense的人,换句话说,就是要有work hard, work smart, work happy特质的A级人才。这样的人才能快速掌握主管的需求与期待,为公司开创更大的格局。
快跑的未必能赢,力战的未必得胜;智能的未必得粮食,明哲的未必得资财,灵巧的未必得喜悦;所临到众人的,是因为时间与机会。作者: 偶遇 時間: 2008-9-16 11:36 PM