標題:
合肥市委書記:討好領導不如討好群眾
[打印本頁]
作者:
allo
時間:
2012-2-5 07:48 AM
標題:
合肥市委書記:討好領導不如討好群眾
{0 A1 Q" i; w- y3 tTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。
這兩天,合肥市委中心組理論學習正在巢湖之濱封閉進行,全市主要領導幹部都集中乘車、不得自帶車輛,會議期間不請假、不會客。
公仔箱論壇1 A# {, B2 L% Q: a
4 U2 r% `4 u2 X) g9 j3 d, ]8 ~TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。
龍年伊始,合肥新任領導班子會如何規劃這一整年的工作?新的領導集體會不會有新的工作作風?這些問題的答案就是這次中心組學習如此受重視的原因。
' ?/ L" B3 t: H- j! x3 [
公仔箱論壇& v0 Z: v: N. T! i4 a9 ~" F, D
昨天上午,學習會的第一次大會上,省委常委、合肥市委書記吳存榮進行了長達兩個小時的講話。雖然時間很長,但據記者觀察,聽會的人沒有打瞌睡的。因為吳存榮的講話亮點頗多,份量也很重。吳存榮在會上對幹部表示,要把群眾滿意作為第一標準,要以幹部的辛苦指數換取群眾的幸福指數。
1 }9 F8 T9 b3 C
tvb now,tvbnow,bttvb+ E7 P# j2 J+ v
討好領導不如討好群眾
TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。* @8 G: `& c7 [1 k9 M5 L
( Y# O t$ K! Q$ @* F5 v8 qTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。
問題:枯樹枝掛上了電線,這種小事為什麼沒人管?
5 P# ]2 o6 [; s y7 O
+ S' j" {! S( cTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。
吳存榮:問題出在有些部門宗旨觀念淡薄,舉手之勞的事情不去處理。電線上有個枯枝,幾個部門辯論應該誰來做。這是任何一個部門舉手之勞的事情,誰都能解決,就是沒人做。很多問題是實實在在的,卻到處推卸。這樣的事情比比皆是,令人痛恨,這是一個負責任的幹部應有的表現嗎?要是家裡有點事情,跑得比誰都快!
! u' l+ B, G/ T
- O. l1 K: b6 S2 K
有些干部變著法子討好領導,沒有想著要怎麼討好群眾,心浮氣躁,此風絕不可長。我不信,老百姓看到的事情,那麼多干部、管理部門都沒人看到?這不是大道理,不是空話,是實實在在的,每個人都要好好反省。
公仔箱論壇5 V: b; }1 N4 @- l+ F* x% r
7 {; {: p+ H W9 n* RTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。
應酬太多,百姓會笑話你
TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。; Q& q% u# P w% E/ ~) y; F
tvb now,tvbnow,bttvb4 N, H0 y6 W3 f3 A1 @. F
問題:工作太忙,沒時間學習怎麼辦?
5 V( I a0 d( L) W% b! h$ v
; R7 @- g' r, ^0 Htvb now,tvbnow,bttvb
吳存榮:學習時間是靠擠出來的。我相信你們都很忙,但你們絕對不是最忙的那一個。在你們當中,為什麼有人能學習,你卻不能?
公仔箱論壇! [# ~+ c( Y1 U9 z: ^0 h6 Q7 G2 K
: P5 u& T$ {( h2 \% i& S& A: M7 ?& ltvb now,tvbnow,bttvb
我覺得有些人應酬太多。要少一些應酬,要善於拒絕。學會拒絕也是一門學問。市領導不要給基層增加負擔,接待的時候該誰來就是誰,不要多喊人。不是我們吃不起,而是沒有時間。重大活動逢年過節吃吃飯不是不可以,但是坦率地講,現在有些人搞多了搞濫了,吃飯成了最大負擔,老百姓看了都會笑話!沒有時間學習,只有在飯桌上東扯西拉,低級趣味,如何進步?領導幹部如果發現下面的年輕人喜歡在一起亂竄搞小圈子,一定要制止,此風不可長。
3 A l& e& M/ T. ^# Z1 X* j
" w: {) r% V% L0 ]
「溫水煮青蛙」要不得
TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。! p3 P0 U1 G* O9 @3 o( H
+ P" N# f, p: n1 `- Ztvb now,tvbnow,bttvb
問題:別人說合肥不好,我是不是應該護短?
# Y* |- V! Z6 Z7 _& c2 {# Q0 E
' ~: w& S; x% ?6 h9 e% I
吳存榮:投資環境問題最近有個傾向,一批幹部護短,容不得別人去講,容不得不同意見,不敢自我揭短,你能進步嗎?都像溫水煮青蛙,自我感覺越來越好,慢慢地意志消沉,鬥志下降能力下降,弄得投資環境越來越差。
; p$ a6 J* f" [' N0 U% f* {# J
- t2 Z$ u# p/ W) e7 i公仔箱論壇
有些小問題是偶發性的,有些問題是制度不完善造成的,還有一些問題就是作風問題,看起來是小事情,背後深層次原因是領導幹部長期作風漂浮不務實造成的,是有內在必然原因的。不要聽不得不同意見。善於聽不同意見的人,發現自己問題、糾正自己問題的人才有更好的進步。不要迴避問題的存在,誰敢說自己辦事能力就是高的,幹部素質就是一流的?跟發達地區比,差遠了!
歡迎光臨 公仔箱論壇 (http://5.39.217.77:8898/)
Powered by Discuz! 7.0.0