標題:
大陸考核出新招…想升官 工作日誌先上網
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作者:
蕪茗
時間:
2011-7-3 03:51 PM
標題:
大陸考核出新招…想升官 工作日誌先上網
【聯合報╱大陸新聞中心/綜合報導】
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安徽銅陵市自前年起在黨政機關和事業單位推行「工作日誌」制度。規定所有幹部必須以「一日一記、一周一報」方式,放在網絡作為幹部年度考核和提拔任用的重要參考依據。
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銅陵市委書記姚玉舟昨天接受中新社記者採訪時表示,「一日一記載」可讓幹部在工作上懶不得。「工作日誌」堅持幹什麼記什麼,主要記錄本人當天工作及完成情況,表述要求言簡意賅,重點突出,避免記流水帳,避免重複瑣碎。
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姚玉舟認為,幹部只有做好了事,才能寫好日誌。推行「工作日誌」,對於幹部而言,客觀上是施加了一種無形的精神壓力。
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姚玉舟表示,「工作日誌」在網上曬的是幹部工作的虛與實,比的是幹部的能力和業績。為促進廣大幹部進一步勤於政務,銅陵市委每年年底對每個上報日誌的幹部進行評議,作為幹部考核提拔、作風效能建設的重要依據。
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姚玉舟說,通過兩年多的實施情況來看,通過查閱幹部的「工作日誌」,黨委組織部門更能夠即時準確地掌握幹部工作情況,形成定性與定量相結合的考核新方式,有利於將幹部的工作實績進一步考實、考準。會比以往幹部考核評價主要依據幹部述職、年度測評等更為客觀、全面和準確。
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他說,推行該制度以來,領導幹部出現了「三多三少」的可喜變化,即在辦公室喝茶聊天混日子的少了,下基層搞調研的多了;工作敷衍了事的少了,研究解決問題的多了;琢磨人的少了,琢磨事的多了。
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自去年以來,銅陵市委對部分擬提拔幹部考察對象和按期轉正縣、處級幹部的「工作日誌」在「銅陵日報」以及銅陵市門戶網站上公開,接受民眾的監督。
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