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7 _8 S- U6 w1 j9 q台軍志願役賠錢退伍人數持續攀升。據台媒報道，2024年有1565人選擇賠錢提前退伍，與2020年的401人相比，約大增4倍。有評論稱，台軍不僅招募與留營方面成績不理想，導致台軍人力資源亮起紅燈，戰力和運作上亦出現危機。
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訓練壓力與日俱增公仔箱論壇3 M5 e" |, _) e% b1 i& u/ ~& P0 f
台灣《聯合報》報道，台軍近年在強化新興戰力與後備、恢復一年制徵兵等政策下，需抽調人員成立新單位。但是因為基層幹部不足，導致戰力不足，戰訓壓力飆升，催使人員離開。tvb now,tvbnow,bttvb7 J, {: I; c. A: k# d4 q
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! D% S8 o/ P2 }+ w {) A1 b8 c6 u台軍被指人力流失問題嚴重。（X@iingwen）
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台軍被指人力流失問題嚴重。（X@iingwen）5.39.217.77:8898 Q9 z. K7 N: \, A# e
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台軍被指人力流失問題嚴重。（X@iingwen）
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台軍訓練頻密，壓力巨大。（X@iingwen）
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台軍訓練頻密，壓力巨大。（X@iingwen）公仔箱論壇4 x K9 J% i9 x& n% c% d
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中華戰略前瞻學會研究員揭仲表示，基層部隊人力本來就不足，近年戰訓任務的頻率與強度增加，未來5年更將接收至少15種新裝備，壓力早已十分沉重。再加上恢復徵兵、強化後備，又要移撥人力支援新單位成立，使缺員問題雪上加霜。
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報道引用2025年島內防務預算指，只有台軍戰鬥部隊人員才可領取的「戰鬥部隊津貼」減幅達9%，顯示台軍人力流失情況集中於戰鬥單位。+ G" m" z" U8 C. i9 d9 P2 h( D
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據悉，台軍志願役士兵及軍官在最低服役年限屆滿前，沒有合法的提前離營機制，有部分人員故意裝病、違紀甚至自傷，以提前離營。2018年，當局推出「洪慈庸條款」，即服役滿1年者，若無意願繼續在軍中發展，可申請賠款提前退伍。
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報道指，「洪慈庸條款」實施後，台軍申請退伍者不多。2019年5月，當局指僅有49人申請。然而，在2020至2024年間，申請人數由401人飆升至1565人 |
發表於 2025-1-14 08:00 AM
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