工作職場，誰是贏家？通常是臉皮厚的人。
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( ?; _) T* y* t- Z! Ntvb now,tvbnow,bttvb這種人最大的人格特質是，敢開口要求別人。
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+ z9 s4 N9 x+ v( v8 Z$ i* k8 q* [TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。很奇妙的，最後別人通常都會按照他的要求做了，事情自然也成功了。
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整個過程，這種人沒有特別的技巧，也不必刻意逼迫對方，不過態度都極其堅定，毫不鬆口、毫不轉圜。
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相對的，臉皮薄的人是很難做成事情。2 h. E) I0 [5 v6 q" G7 O
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可是很多年輕女孩的問題就出在這兒，為什麼協力廠商、合作夥伴沒有按照要求完成目標，她的答案總是「我不好意思要求。」
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* R7 K. A2 n" |9 D5.39.217.77:8898不好意思要求別人，她們只好要求自己，一個人悶著頭猛做，最後事情還是沒做好。
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有一次在做臉時，進來了一位「顧問」，事實上是銷售人員，不斷地鼓勵我購買精油課程，十堂護膚再送五堂全身按摩，我根本沒有需求，但又不願意傷和氣，只是表達太貴。+ p9 K) M0 G5 G' ~; _
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顧問再進來數次，從自動再送兩堂護膚到改成十七堂全是護膚，我都不吭聲。等到做完臉，可以好好談判時，我一開口即要求二十堂全是護膚，而且分四期付款。
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對方傻住了，希望我讓步，但我很堅持地表示，「我原來就不想買。」，最後成交！8 D8 a3 K/ m. X; k
% t! I0 H2 ^* t+ ~5 k對於這位顧問來說，他鍥而不捨地開口要求我買?A最後他? 髡角F任務；而我呢，]因為敢開口要求，撿了個大便宜，比我兩~前買的基礎課程的單價還便宜。
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我一直在媒體工作，從編輯部轉戰至業務部，發現了一個現實世界不變的真理：「不敢開口要求，是你笨，不是別人壞」。
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1 I' k7 i$ N& q htvb now,tvbnow,bttvb在最不講價的百貨公司，我曾幾次試煉這個真理，很意外的，店員如果無法給你折扣，也一定會給你贈品。5.39.217.77:88985 y" Y8 ^6 D# U
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購物要敢開口要求，工作職場更需要學張開大口。
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! {; ` g3 l2 z3 ], |( k提出了要求，合作單位知道你的期待標準，抓清楚了胃口，他才有了努力的方向。
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1 |6 U, n' B( I5 c9 x6 A相反的，不提出要求，他做的是他自己的那一套標準，事後你再來責怪他，就有「不教而殺」之嫌。
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所以，「要求」其實是一個溝通的過程，目的在於讓雙方的期待落實。tvb now,tvbnow,bttvb1 v* x- t' h7 M, v/ W$ x
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而臉皮薄的人以為，要求是上對下，有「出錢是老大」的氣味，他不好意思給人這種封建迂腐的感覺。
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如果這樣想，即使提出了要求，也容易說一說就縮頭了，對方也不會認真地落實。
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觀念錯誤，態度就不容易正確，事情自是做不好。公仔箱論壇+ s- D) V5 ^- s9 w
; ^" ~6 y' {( U' A* C( HTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。在工作職場，不管是不是站在出錢的一方，彼此是「命運共同體」。8 e6 W5 k/ b- Q" U* P
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為了事情做好，我們不只得要求自己，也必須要學會要求另一方。 |
發表於 2009-2-12 07:37 AM
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發表於 2009-2-13 08:08 PM
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