公務員漲薪問題已經成為兩會熱議的話題之一，《中國經營報》記者通過人社部高層了解到，雖然公務員漲薪呼聲高，但目前還沒有討論具體漲薪方案。此前，人社部計劃建立類似職業年金形式的補充養老金，並把這看作是當前給公務員漲薪的主要手段，而這一方式已經進入到論證階段，與公務員養老金改革配套出臺。
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, I9 z, K/ X; Z( w1 C9 \TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。
+ U" K3 J1 Q! d$ [ “職業年金”補充公務員漲工資
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q$ e" |4 f. {& b0 C. V. YTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。 2014年兩會期間，廣東省大學生村官向習近平總書記反映，“公務員的工資還不及保姆工資的一半”。而習近平總書記給出的答復是“要關心大學生村官的工作生活，包括婚戀問題，給他們創造條件扎根基層、實現夢想。”
% d! |( m' @& q% O N4 h: R/ WTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。 l p3 n' }- y7 O6 I2 q
與此同時，全國政協委員、國家公務員局黨組書記兼副局長楊士秋也對外表態，“部分公務員存在灰色收入，但這也不能把該現象與整個公務員隊伍，特別是基層公務員隊伍收入低混談。灰色收入應通過一係列措施解決，但公務員收入低的問題也要解決。”5.39.217.77:88982 J ^% W" b: m- v3 u- ~
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公務員漲薪的密集信號背後，人社部人士向記者透露，“我們在養老金並軌的方案中，已經設計過漲薪的辦法。”4 ` h9 {+ E4 }. u$ @4 ?6 Y
2 e2 j7 u' h; P+ w( {" Y; S& A 目前，人社部已經對公務員養老金並軌方案進行可行性研究，今後公務員養老金將轉化為社會養老金。
, V9 c O. y! b) v0 I3 LTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。' q$ B0 ?& s* D; o2 i
其中，“還將設計一塊個人賬戶，將每年需要上漲的公務員薪酬存到個人賬戶中。”上述人士表示。) O1 L1 C$ ^% b5 p* G
: {& C9 V2 Y# w' z( ?% O9 B 國務院總理李克強在3月5日上午的政府工作報告中指出，2014年總體工作部署中 “建立統一的城鄉居民基本養老保險制度，完善與職工養老保險的銜接辦法，改革機關事業單位養老保險制度，鼓勵發展企業年金、職業年金和商業保險。”TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。& Q$ b1 G: r ^, m+ [
/ V5 S8 `' r* P公仔箱論壇 當記者問及，是否以“職業年金”的方式，增加公務員收入時，上述人社部人士認為，“不一定叫職業年金，但是形式類似。”
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! O* v$ }$ a6 d) n" Q' H 資料顯示，職業年金是一種補充養老保障制度，職業年金以貨幣資產的形式存入，今後公務員養老保險進行改革後，職業年金相當于補充養老保險。
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+ d, q, V* H6 @) r( A5.39.217.77:8898 在記者採訪的同時，一位國家公務員向上述人士咨詢公務員薪酬問題時，該人士給予了明確的回答，“今後上漲的工資存在你個人賬戶上，退休的時候就會拿到。”
* F" s& p4 ~' W7 k0 N- jTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。1 }. r4 q8 v" Z7 U5 ~& \- {( `
目前，在美國、英國和日本都執行類似的職業年金模式參與養老。公仔箱論壇 z7 E- L* b. e& I
+ Y. e( O+ ^ v y8 z9 a% U3 o' H5.39.217.77:8898 “在養老金並軌之後，可以看到政策的出臺。”上述人士表示。5.39.217.77:8898- ]/ Q3 z" @1 z- \: O
/ @, r" E! m! J; @% E 漲薪呼之欲出
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! X" a7 I$ `. ^; E1 P6 X6 v; F! UTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。 “我們了解到的情況是，已經有部分地區的公務員上漲了工資。”一位來自北京的政府財務人員向記者透露，“公務員漲薪已經快了。”6 @3 x& e) { w6 q9 Z' E, w3 L
, ^! m" `" ?) |2 j/ p* n, f+ \* Z& q) H 在記者之前聯係北京相關人事部門，並沒有得到有關公務員漲薪和績效工資的相關答復。
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) ~ v: u d2 O9 ~( V" i" V$ p* G公仔箱論壇 前述人士透露，“我們私下計算，每年政府對每名公務員的投入不足10萬元，而且已經沒有分房的待遇了。”
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# ^9 e2 ?" B; v/ i) K5.39.217.77:8898 不久前，李克強總理作出的政府工作報告時指出，收入是民生之源，要深化收入分配體制改革，努力縮小收入差距。改革機關事業單位工資制度，在事業單位逐步推行績效工資。tvb now,tvbnow,bttvb! i! \" v. a4 o
7 U6 a! P- Z1 L# e9 o 2013年年底，北京曾經向部分公務員發放績效工資，“基層公務員的收入太低了。”一位北京郊區公務員向記者表示，“年底我們收到了一個新的文件，給基層公務員上漲部分工資，叫作績效獎金。”
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" G1 b1 Q! G3 P# o& \4 A2 c1 oTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。 而這一績效獎金的數額在數千元不等，“每個區叫的名稱不一樣，數額也不一樣。”另一北京政府係統人士向記者透露，“總體是城區多，郊區少。”5.39.217.77:88986 \3 `: P+ C4 c) C
% q/ ^& t7 ?' _! ?; ^ g 也曾有國家公務員向記者透露，“我們每年發的是13薪，年底多發一次底薪，只有2000多元。”tvb now,tvbnow,bttvb/ U- s. b7 s/ i# p- s' q+ }
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早前，在接受記者採訪時，參與公務員和央企薪酬改革討論的一位專家向記者透露，在與國家高層人士進行討論中曾經出現過一次尷尬的局面。國資委目前為央企高管制定的平均年薪為70萬元。
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5 F8 S- H; a7 ~9 I5.39.217.77:8898 “但是，現在各個部委部長的年薪也只有十幾萬元，兩者之間的差距還是非常大的。”上述人士曾經表示。公仔箱論壇3 X4 b1 R/ N+ c* |) J% B* w( b! H
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對于公務員底薪的看法，一位副部級官員向記者表示，“憑著我們的聰明才智，如果下海的話，還是可以做出一番事業的。但是，追求事業和價值是不能用錢衡量，我們還是想為國家做出一番貢獻的。”' }4 ^. M" L9 e* E9 r4 o! U8 I( B5 h
, C7 j7 t( P1 {8 P 3月6日，全國政協委員、人力資源和社會保障部副部長何憲曾表示，公務員工資制度改革還處在研究階段，改革應當重點研究解決工資結構、地區差距等四個方面的問題。5.39.217.77:88989 M6 ~: F6 B; p4 y2 c$ n
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另一人社部人士透露，“僅從工資角度進行上調，還沒有討論特別的傾向性政策，主要還是從養老角度入手。” |
發表於 2014-3-16 09:42 AM
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