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哲理故事

分粥! t3 P' r. p( h  D

( u+ P' A9 V& k8 |; x有七個人曾經住在一起,每天分一大桶粥。要命的是,粥每天都是不夠
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一開始,他們抓鬮決定誰來分粥,每天輪一個。
* O& h0 {6 `) {1 H, m8 ^於是乎每週下來,他們只有一天是飽的,就是自己分粥的那一天。. L' S1 M) z/ M- i
後來他們開始推選出一個道德高尚的人出來分粥。強權就會產生腐敗,大
9 \/ f: o3 C9 p5 h5.39.217.77:8898家開始挖空心思去討好他,賄賂他,搞得整個小團體烏煙障氣。
! q, R7 m* Q  V6 F) t2 D# B+ otvb now,tvbnow,bttvb然後大家開始組成三人的分粥委員會及四人的評選委員會,但他們常常互TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。+ w" C1 G4 y  M& a
相攻擊,扯皮下來,粥吃到嘴裏全是涼的。tvb now,tvbnow,bttvb- N( U9 A8 a1 }. i6 G( ]
最後想出來一個方法:輪流分粥,但分粥的人要等其他人都挑完後拿剩下
6 C4 @& P' `8 m的最後一碗。tvb now,tvbnow,bttvb3 D# _3 g+ f, v6 P
為了不讓自己吃到最少的,每人都儘量分得平均,就算不平,也只能認
4 k6 W$ B, f8 A! [( |* K了。大家快快樂樂,和和氣氣,日子越過越好。
' B- K9 J5 U" Ntvb now,tvbnow,bttvb同樣是七個人,不同的分配制度,就會有不同的風氣。
2 z+ Y8 K$ S/ T* f. C9 A2 V4 ytvb now,tvbnow,bttvb所以一個單位如果有不好的工作習氣,一定是機制問題,一定是沒有完全; A0 q, H& j+ ]. ^
公平公正公開,沒有嚴格的獎勤罰懶。如何制訂這樣一個制度,是每個領- g, K% R) ?# J* u+ x1 L: Z
導需要考慮的問題。
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