我們個人的價值，一定建構於我們背後的光環，即使是大明星，也不見得光環是在自己身上，而在於產生價值的組織與利益分配體繫上！
3 R4 o7 R# p" ?* g7 wtvb now,tvbnow,bttvb( f. u# D v; L) i/ J
基本上我討厭聽別人發牢騷，不過看著眼前一個老朋友神情憔悴的樣子，也只能耐住性子聽著。5.39.217.77:88986 V' e# K; O+ {2 Z
- G! z& w8 a2 z# ]8 j1 s0 U. h他說：「我現在終於瞭解這些爛人有多現實了，以前對我鞠躬哈腰的，現在有哪一個願意對我伸出援手，虧我以前對他們多好多好……」
- I) R8 P; R$ k5.39.217.77:88987 ~9 Q! ~2 L `! t; ^
我的朋友以前擔任大公司的高階主管，有權有勢，很多人巴結討好他，他也以自己人脈廣闊而自豪。公仔箱論壇# [$ D" x' l, C, g s: L7 Q! j
; x- l4 \, l# F9 r2 B& U2 J2 Y
後來自己出來開公司，漸漸地卻沒有人理他，直到現在公司關門了，坐在我面前罵這個人罵那個人，喋喋不休。2 L6 z( Y3 p4 t/ W1 B
TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。2 f3 t4 H% {' V4 m
我看了一下時間，心想這樣耗著不是辦法，對他也沒有幫助，於是我把心一橫，打斷他的話，問了一句：「你以為你是誰？」; ]% N/ V& G% @- k+ I# T
6 r1 b7 v" X$ i ?0 J) n9 V0 h5.39.217.77:8898他當然是愣在那邊，拿著咖啡杯的手看起來氣得發抖。
: ^8 V+ m q! H- r0 f$ s- dTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。$ s0 Y8 j2 h5 y) _: z3 L/ K3 z
「你有沒有想過，以前因為你是大公司的高層，人家來找你不是因為你個人，而是因為你們公司！」
6 f* j4 f/ ~ e0 Z; z' w5.39.217.77:8898TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。0 _3 c* O+ o* A
絕大多數的人都沒有這種自覺與體認，總是認為我在這裡很行，到哪裡都很行；卻沒有想過，很行的原因是因為我們被授權，吹捧我們的人，就是為了分到好處。
' @1 U: {$ R. d; P* b4 G$ ETVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。
5 T, A# m: q0 Q4 n }; E* MTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。竹科的長輩說，這是「組織價值」，把一個人與他所在的公司分離開來，這個人其實也不算什麼，因為別人要的是他所屬組織的利益，所以巴結的對象馬上會轉移到繼任者身上，這是人之常情。7 l; y* t/ p$ u/ ~) g! u/ k
$ J2 g! Q0 F6 f( h$ Y' {5 _# ~% btvb now,tvbnow,bttvb之所以會形成這種錯覺，就在於我們忘了自己是誰，也不願意承認其實光環是組織、團隊給予的。tvb now,tvbnow,bttvb$ m0 ^5 q4 |! Y& b1 T: n, _- V
3 J% `' R8 N, w, f4 y9 g- YTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。一個長輩在離開知名企業之後，有一次跟繼任者一齊吃飯，席間遇到了以前很熟的供應商。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。 i/ G: s5 g9 B
tvb now,tvbnow,bttvb; a# E* w! O4 K$ k: ~: R9 o+ ~/ C, i
當他介紹繼任者給供應商認識之後，馬上發現自己變成旁觀者，被冷落了，供應商立刻把繼任者當成主角，變化之快，他都嚇了一跳。
, @* Z& O2 |3 {: ]; B* `
* P: Y$ {2 y1 c自己已經有很高的利益，分一些來推廣產品卻又吝嗇，沒有想過通路與人脈的價值遠超過這個小小的產品。2 y+ r9 U& f; \) E$ j
& P5 U; X4 }0 Q! X7 k1 o公仔箱論壇出來做事業不就是要成功嗎？
/ P3 p" K, }# G, F, vtvb now,tvbnow,bttvb
/ i' W5 D& a' E) S) T開疆拓土的皇帝不也都是先講好分疆裂土、百里封侯，別人才肯拚命的嗎？0 T Q, K: V/ t6 ?* Q5 e% I
7 S( D4 p Q5 }tvb now,tvbnow,bttvb誰真的是為了你個人啊？還不就是看在利益的份上嘛！5.39.217.77:8898 r/ O, E v; Q$ d
8 f0 q7 l) A$ ^& d, Y/ W" G9 R這就是格局問題了，我們的產品固然有優勢，我們個人可能也有兩把刷子，如此構成了典型大頭症，也是未來失敗的遠因。5.39.217.77:88985 q1 x+ T- M) Y5 _# m x) `$ }, Y
7 e+ b( Y# H- y0 l7 Ctvb now,tvbnow,bttvb產品有生命週期，時間到了就該放，在生命期內就要用力去推，總不能為了計較別人拿多少就放棄機會吧？怕別人賺得比自己多，就會失去全部。tvb now,tvbnow,bttvb% L& H4 L2 s; F7 u1 w$ v$ N) Q) h
# R: d4 \! |0 i* Y3 w6 S" U4 }3 wTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。9 o, G7 x* Q5 L5 {" ?/ D- u
5.39.217.77:88983 B+ ] l0 m* E# T% `
別天真地以為大家都永遠相信產品，永遠相信你個人；會的，但只有第一次，時間最長也只有一年，之後沒人會再相信這一套的。公仔箱論壇8 i6 P6 i/ K$ O: r1 B: x6 g& j; ~
TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。* `/ |/ [8 X. q" e
那些抱怨別人無情重利者，是否有聽到人家在你背後說：「別傻了！」公仔箱論壇9 b( y4 I, q- L" U8 W2 v/ b
7 n5 m# N1 \+ F4 m5 U: x c" W2 _# rtvb now,tvbnow,bttvb有個長輩，離開原來的工作好幾年了，卻都還可以「遙控」該單位，並且磋商各種事情，甚至影響決策。公仔箱論壇7 Q! {0 ]# s/ o% q. F
! E, ^$ ?8 @7 ]: I2 G& ?
我就很好奇，人已經不在位子上，沒有實權了，為什麼做得比在位時還風光？5 j% F8 e6 |6 Q' M- ~
公仔箱論壇/ l; a2 Q6 \! L+ y3 `
在一瓶高級洋酒的吹捧下，長輩直接講出重點：就是利益分配。
1 W; n4 x) p* q- [5.39.217.77:8898 v" F8 C" s) U: B7 W, Y3 h. y+ Z
以前在位的時候可以給小好處，現在不在位更可以給大好處而不用在乎烏紗帽，當然做得更大了，即使沒有任何頭銜與職權。5.39.217.77:8898" R$ t$ |4 j4 w' w2 Q. U! r" j, Z
5.39.217.77:8898! R/ Y w+ a* V- s
「別相信自己了，要相信錢！」這是事實，我也常常跟商場上的朋友直接講，離開學校之後，人生只剩兩種朋友會陪伴我們到老死，一種是推心置腹、兩肋插刀的熱血義氣；另外一種就是利益先講清楚的君子之交。
' _: t& {3 u) W: e* a. _! T- P公仔箱論壇tvb now,tvbnow,bttvb- b. ]- E$ M* P0 J
我們個人的價值，一定建構於我們背後的光環，即使是大明星，也不見得光環是在自己身上，而在於產生價值的組織與利益分配體繫上。
2 H6 W$ v8 U( u' b- J5.39.217.77:88988 u* j: E% V; a9 `9 [
這世界還是有美好的友情與動人的故事存在，不過大前提仍然是我們的腦筋要夠靈活，別人要拉我們一把的時候，不要在乎拉我們的手是乾淨的還是臭的，都快要掉下懸崖的人還在挑三撿四，那還是掉下去算了。) o4 T1 \' A8 }; s! f# ?
4 X6 ~: L; L: _, E5 MTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。俗話說：「可憐之人必有可恨之處」。 要謙虛，把握住能帶給自己價值的機會，把自己當作是nobody，才會看見未來的路在哪裡。 |
發表於 2025-9-1 01:34 PM
| 