1975年的某一天，松下幸之助（松下電子總裁）與公司的同仁小川先生，在大阪的一家餐廳招待客人，六個人約好正午見面，經過一番介紹及寒暄之後，每個人都點了牛排。
t6 p j- T$ C6 I) o& otvb now,tvbnow,bttvb5.39.217.77:88985 l# b0 Q' C8 t2 H, R
松下幸之助喝了兩杯啤酒，一邊告訴大家有關企業和公司的歷史。
$ J, w, I* o: y6 m1 b: C* l, N# D% Z- y8 q* Q, N) w" d* a
等六個人都吃完主餐，松下湊近小川低聲的說，請他找來烹調牛排的主廚，他還特別聲明：「不要找經理，找主廚。」1 `8 Q/ X/ v8 C; X
1 p! h& f% ]) ^公仔箱論壇小川隨即注意到，松下的牛排只吃了一半。
' T7 T# `: Q8 t0 Q) g, X8 tTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。5 e3 n9 y9 Y% u
小川心理已有準備，待會的場面可能很尷尬。
" C9 s. J! ?( i8 z" L: y8 R5.39.217.77:8898TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。- Z9 C! e1 v) q7 v
他找到主廚，把他帶到桌旁，主廚來時很緊張，因為他知道召喚自己來的客人來頭很大。公仔箱論壇% }" b1 m! w0 N& C' q
TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。, K$ Q( @# Y6 M* v8 j: T) M
「是不是有甚麼問題？」主廚緊張的問到。
) T! A, ?& M! [( ?6 F5.39.217.77:8898公仔箱論壇" f1 Z* K2 ?( j0 S, q, K1 u
「烹調牛排，對你已不成問題，」松下說。
; m+ N. M! l7 `/ Ptvb now,tvbnow,bttvb( E" {" N# V6 X+ B
「但是我只能吃一半。原因不在於厨艺牛排實在很好吃，但我已八十歲，胃口已大不如前。」公仔箱論壇) L. }% ] h# h+ u# N
2 ]! Z% m% M7 |5 S: e公仔箱論壇主廚與其他五位用餐者困惑的面面相覷，大家花了一會兒才瞭解怎麼一回事。tvb now,tvbnow,bttvb) r* b x+ q0 n u
& C+ d; e& Q# V3 d2 O, P7 o+ ]0 sTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。「我想和你談談。」松下繼續說，「是因為我擔心，你看到吃了一半的牛排送回廚房，心裡會難過。」
- z6 n9 |2 p4 V6 @) y5 V) `2 }) f5.39.217.77:8898TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。+ }3 r4 n/ o& b
如果你是那位主廚，聽到松下先生如此說明，你會有甚麼感受？備受尊重？被欣賞與鼓勵？還是被貼心的瞭解與體貼？tvb now,tvbnow,bttvb* [: ~$ Z" p3 m. w) [" B4 D) S
5.39.217.77:88985 w2 Z Y' }/ ]1 v
如果松下先生與這位主廚的關係，換成是主管和部屬的關係，這位主管在部屬心目中是有同理心的領導人，真誠關懷部屬的主管，是善於肯定和鼓舞人心的......
" T7 B% \- D o3 O& m9 o; Itvb now,tvbnow,bttvb
4 |+ V7 y, v. S& q2 H" w# Vtvb now,tvbnow,bttvb相對的，你瞭解別人嗎？甚麼因素讓你的員工或同事願意跟隨著你工作？
" U4 P/ i; q6 i0 z1 \- ]; C* T z |0 a# H3 Q' F# B" K+ }7 c
為了生活？為了收入？還是有一份喜悅和成就感？tvb now,tvbnow,bttvb- T; f' k3 h: R; J9 a! x
' a5 S. `- n( Q透過這故事你會發現，你將如何贏得更多人的心..... |
發表於 2025-6-26 01:16 PM
| 