最近的研究顯示，接受工作有時就像火坑，反而讓人覺得比較快樂與投入，另外，專家也建議八個減輕工作壓力的訣竅，請老闆同意帶狗狗來上班，也是紓壓方法之一。
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「時代雜誌」報導，一個人工作做得如何，病假天數不是唯一指數。最近一項美國勞工研究發現，即使企業提有健康計畫，每年辦公室請假造成高達五千五百億美元成本支出，而工作相關的壓力又多出額外的三千億美元。
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: x. p9 L& Z$ e# R o5 p' D' ?但是，新研究發現了能讓工作更愉快的驚人策略。最近的研究顯示，對初入職場者來說，當人們接受工作有時糟糕透了，反而會覺得比較快樂與投入。另一個方法是：找出切割的方法。5.39.217.77:8898; U! H" d4 l6 R$ ^
, Q3 {0 a4 T0 [" e賓州大學華頓人類分析研究員芮伯說：「如果你的目標是感覺好一點，你必須讓你的腦子離開工作。」
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專家建議八項減輕工作壓力的訣竅。公仔箱論壇* T& H, i3 U/ U& w) ]
( A1 P& B2 h6 t Q: @. Z% y公仔箱論壇1 花5分鐘幫別人一個小忙8 ^/ F1 V8 t0 R0 c7 @+ H8 h" A$ k
主動幫助他人，有助於與別人建立連繫，可以解除壓力。你可在工作時幫不順心的某個人買杯咖啡。發現別人的需求且投入五分鐘，來幫對方滿足。
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* P+ o! B! K* ?TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。2 和小狗玩耍tvb now,tvbnow,bttvb2 U* X3 w$ h4 U7 V; y+ a5 A |
如果必要，向老闆請求：研究顯示，員工把狗帶到工作場所，會覺得壓力減輕，且也跟沒帶狗的日子一樣有生產力。
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9 | Y" I8 Z0 x' Q- }3 把手機藏起來
& N2 y7 e: m* t& F5 P7 y# f5.39.217.77:8898二○一四年的研究發現，即使你不使用它，但只要看到手機，就會阻礙你專心棘手工作的能力。其他研究也指出，僅僅是手機出現，就會讓人們比較不信任也較不喜歡彼此。
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; N% d8 W- g6 X2 ^4 午餐前休息片刻8 _9 P3 ~7 y; H4 s6 c/ F. Z: S- ?
二○一六年一份研究指出，比起下午才休息的人，上午有休息的人覺得比較能恢復精神，情緒上也沒那麼疲勞。4 f; w c8 q* v. ?
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5 耽擱一會兒5.39.217.77:8898+ O( F! u5 t5 B8 C4 c
一項研究指出，研究人員給人們一項任務，讓其中一些人玩五分鐘的踩地雷遊戲。踩地雷的人比起那些立刻去執行任務的人，想到的點子更具創意。
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' F0 J4 q2 ]* ~# g* b' ]$ ^8 _6 消失片刻
, B1 k' c1 ?" d" h) D: [5.39.217.77:8898芮伯建議，每天走路十分鐘，且不要思考工作。相反地，去聽播客（podcast），打個電話，邊走路邊冥想，或找個朋友談談跟工作無關的事情。公仔箱論壇8 V3 z1 t- Z6 \2 f6 w
; I; G+ `! F' S; t" L+ kTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。7 跟同事八卦
& i4 G! C" d9 ^6 \芮伯，即使對內向的人來說，「社交時間彌足珍貴」。但要真正與工作切割，並獲得能恢復生產力與愉悅感的紮實休息，你的談話內容必須與辦公室無關。
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6 v( Z( M; q" S2 r7 p/ @% B$ zTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。8 確實結束一天tvb now,tvbnow,bttvb; W( V6 N) J4 B
二○一六年研究發現，如果人們認為下班後還應該被找得到，他們會感覺較不能掌控，壓力荷爾蒙皮質醇也會增加。其他研究顯示，只要工作有完成，老闆不會因為你花了更多時間，就認為你是更好的員工。 |
發表於 2016-7-11 01:56 AM
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