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一次次做不好,一步步教你

一位職員拿著應聘人員的資料,進入經理的辦公室。
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職員:「經理,這是今天要面識的人員履歷,您看一下吧。」5.39.217.774 Y) W0 \8 e$ O! N, P2 W
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經理:「一共多少人啊?」0 E! r2 G7 @  t* T' c! Z1 K

% G% J9 m6 ]& N; Ctvb now,tvbnow,bttvb職員看了看手中的名單:「大概十幾個人吧。」5.39.217.773 |  B5 f8 O: N. D: j

% b) `# W& V* C$ u0 T) z* Xtvb now,tvbnow,bttvb經理笑了笑說:「你數一下。」' p5 W% e% P6 T
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職員一聽,愣了一下後,趕忙算了一下:「報告經理,一共20位。」TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。. [* D) j  }1 \8 d( m) b6 P* u1 X
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經理:「依部門分類一下。」
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: B9 P# e, E: Y- ?職員一聽,將手中的應聘履歷,依照應聘的部門做分類,完成後回報:「經理,已經分好了。」tvb now,tvbnow,bttvb2 x0 v6 U: Z1 F* j7 F! l3 {

9 R" M0 |1 M1 J4 `$ H, [tvb now,tvbnow,bttvb經理:「再依應聘的職稱做分類一下吧。」
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職員一聽,只好再將手中的履歷,依職稱又做了一次分類,完成後回報:「經理,我分類好了。」8 |; Q+ q# U- J  Q1 S5 ~* a8 X9 J
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經理:「按勝任度分下序。」TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。( Y/ e( N8 e% X' T* p
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職員應了一聲,好,就趕忙得將手中的名單再排序一下後回報給經理。
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經理:「那些是不錯的,用紅筆標註一下。」5.39.217.771 v7 k. R! T& V4 b$ B9 G1 |

( ]7 j# ~- e* k4 N6 U& E" F! \公仔箱論壇職員聽後,只好再將履歷拿回去做標註:「經理,標註好了。」1 \9 X( F* P6 p5 C2 \& H, V

$ \8 t* z3 R$ b/ ~TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。經理看了看職員手中文件:「用文件夾夾起來吧。」TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。* A$ o0 F+ y# I2 V! D* O$ G( y
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職員一聽,就有些不耐的說:「經理,你能不能一次說完。」5.39.217.77( @- b9 R. q* A8 M- }
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經理:「是你一次次做不好,而我只能一步步教你。」
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