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[中國內地]
未進廠先交錢 考試故意刁難 僅退10%費用 男子找工作 遭遇仲介詐騙
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作者:
serrurier
時間:
2016-6-22 11:12 PM
標題:
未進廠先交錢 考試故意刁難 僅退10%費用 男子找工作 遭遇仲介詐騙
未進廠先交錢
考試故意刁難
僅退
10%
費用
男子找工作
遭遇仲介詐騙
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小陳近日通過寶安區福永街道的職介所「誠驥人力資源有限公司」,想在深圳找一份工作,不但沒找到工作,反而被騙了
350
元。小陳稱,該職介所考試故意刁難人,交
350
元只能退
35
元。有律師稱,如果查明該單位以招錄員工的形式騙取錢財,其行為涉嫌構成詐騙犯罪。
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小陳說,他
6
月
16
日在福永懷德翠海工業園公告欄裏看到一個招工啓事,稱傑瑞仕(深圳)有限公司招工,按照聯繫方式找過去,到的地方卻是寶安區福園一路的誠驥人力資源有限公司。小陳先填了一張表格,交了
50
元,然後被工作人員帶到辦公室由人事經理面試。「人事經理說,先讓我墊交
300
元保險費,一個星期後再退還。」接下來,一名工作人員帶小陳去考試,考試沒有通過,屬於合同上說的「個人原因」,小陳選擇退費,但只退
35
元,他感覺自己被騙了。
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《南方都市報》
22
日報道,上述人力資源公司的招聘啓事上介紹,傑瑞仕(深圳)有限公司主要生產手機、平板電腦,總廠位於東莞南城區,對外招聘普工、跟車員、材料員等。跟車員要求
16
至
30
歲,身體健康,吃苦耐勞有敬業精神,不暈車,底薪
3800
至
4200
元。
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一應聘者近日填完基本身分信息登記表後,女工作人員說,進廠後工廠會統一辦銀行卡、飯卡、廠牌、暫住證而且需體檢,一共交
50
元錢,上班滿一周後可找財務報銷,如果公司面試通不過,可以退。應聘者交錢後被領進一間辦公室,見到「人事經理」。「人事經理」看了身分證,問了一些問題,接著像背誦一樣介紹稱,送貨屬於高風險崗位,跟車員入職之後要統一辦理保險,頭期需要自己墊付
300
元,之後會退還。此外,還需辦理「貨物押運證」,再交
200
元。
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應聘者簽了一份「聘用合同」,合同期限自
2016
年
6
月
18
日至
7
月
18
日,合同下半部分稱,「因個人原因無法入職的,所交的錢只退
10%
」。面試完畢,應聘者被一個「退費部經理」帶到了另一間辦公室,一位留著小鬍子的男子也跟了進去。退費部經理說,要進廠必須滿足三個條件,第一是身分證真實有效無犯罪記錄;第二身體健康;第三,初中以上學歷,通過廠規廠紀測試,一定要達標,至少是
75
分。
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考試在另一間辦公室進行,留著小鬍子的男子(後稱「小鬍子」)發了試卷。這份《員工入職考試題》共
31
道題,只有第二部分判斷題是廠規廠紀,其他是單位換算、腦筋急轉彎、英文字母之類的題。
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11
分鐘後,應聘者交卷,「小鬍子」稱讓文員打下分。不到
1
分鐘,「小鬍子」拿著試卷對應聘者說,考了
70
分,差
5
分,只能安排到東莞上班,也是跟車,但送貨是送到雲南、貴州,比較遠。「小鬍子」見應聘者情緒激動,就安撫說:「現在不做,我就給你放棄名額,讓退費部經理給你辦理退費,能退
30%
。跟退費部經理好好講,能多申請一點就申請一點,到時候我跟他講你是我老鄉。」
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應聘者到退費部經理的辦公室,退費部經理說:「你自己沒有達標,是你自身問題,算你違約,按正常規定,退款只能退總額的
10%
。」應聘者看了看「小鬍子」說:「他說可以退
30%
。」退費部經理面露難色,最終同意了,但有一個條件,要給財務買包煙。
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深圳市市場監督管理局網站的信息顯示,深圳市誠驥人力資源有限公司成立於
2016
年
1
月
19
日,經營範圍為企業管理諮詢、人力資源信息服務、勞務派遣等。
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