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標題: 大陸留才 薪資調幅恐要抵通膨 [打印本頁]

作者: hamtu5168    時間: 2011-12-23 10:44 PM     標題: 大陸留才 薪資調幅恐要抵通膨

(中央社記者吳靜君台北23日電)104人力銀行今天表示,中國大陸近期物價上漲,有企業認為薪資調整幅度必須能打敗通膨,才能留住好人才;惟大陸幅員廣闊,各地通貨膨脹壓力不相同,調薪在12%以內居多。公仔箱論壇8 _/ D0 ~3 D  P1 s1 d6 V
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104人力銀行發布,2012年薪資福利調查,自11月 30日至12月13日調查725家企業,其中34.3%企業是在大陸有事業運作的台資企業。6 i* G, u( \% \' A$ s" Q3 V* S
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根據104人力銀行,21.8%企業在大陸地區薪資調幅 3%以內,7.2%企業在大陸平均調幅3%到6%,2.6%企業平均薪資調幅在6%到9%,2.1%企業平均調幅在9%到12%,僅0.6%企業在大陸會調幅超過12%或者不調薪。5.39.217.779 _2 p- h* K6 [' c" [7 k
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104人力銀行表示,大陸近年物價上漲,政策也推動「5年薪資加倍」,上海復旦大學畢業生月薪已達到人民幣7000元,約新台幣2萬8000元,已超越台灣新鮮人起薪,直逼工作年資2、3年的上班族。
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) |/ m* q" V! q( uTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。104人力銀行表示,受訪企業也表達,要在大陸留住好人才,薪資調整幅度需要打敗通膨,惟大陸地區幅員廣闊,各地通膨壓力不相同,薪資調幅也會不同。 1001223




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