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標題: 江蘇泰州5名科長因工作日記不認真被誡勉談話 [打印本頁]

作者: cyfren 時間: 2010-11-22 10:42 AM 標題: 江蘇泰州5名科長因工作日記不認真被誡勉談話

為解決權力運行中梗阻的現象，今年年初，泰州海陵區在36個實權部門選擇105名科長進行“追蹤”評議，這些科長的信息被公開在當地媒體、社區的閱報欄等處。要求105名科長在規定的日記本上，對其每天的工作進行記錄，分管領導每周要對他們的“日記”進行“面批”，區作風辦定期抽查。昨天，泰州市海陵區常委、紀委書記高衛東透露，目前該區已有5名幹部因記日記不認真被誡勉談話。
　　打通“梗阻”公仔箱論壇- @8 J$ Z: s, w& ]
　　105名科長接受監督
　　高衛東告訴記者，該區之所以對105名實權科長進行“追蹤”評議，是因為經調研發現，壹些機關部門存在執行力不強的問題，上面好的做法執行時被打了折扣，在中間權力部門被“梗阻”了。為打通“梗阻”，他們選擇了36個實權部門的105名科長作為重點考評對象，這些部門包括公安局、檢察院、法院、城管局、住建局、工商局等所有熱點部門。105名實權科長的姓名、職務、職能、公開承諾和聯系電話，被“曝光”在當地媒體、公開網站以及社區閱報欄上，隨時接受群眾的監督。根據其職能和承諾，如果該實權幹部做得不好，將隨時被投訴。凡公開評議得分排名連續兩年排在最後兩位的幹部，將被免職或降職。
　　強力監督
　　領導周周來檢查
　　據介紹，作為壹項重要的考核內容，105名實權幹部被要求每天記日記，每人在今年4月份領到了壹本標準日記本，“服務日記”上印有記載要求、公開承諾的內容以及“十條禁令”。105名實權幹部要將每天所做的工作寫進“服務日記”裏。其分管領導對“服務日記”每周查詢壹次，當著實權幹部的面進行點評，區作風辦工作人員對這105名幹部的日記進行抽查。+ M* n/ j1 y( R, ~
　　少數人馬虎
　　壹頁就寫幾個字8 v; d9 N( t6 N/ [# r, y
　　“別看小小壹本日記本，作用可不小”，高衛東說，通過查詢日記就可以看出這個幹部當天做了什麼，做得怎麼洋；不做事情當然就無法記錄，不事後思考如何做得更好，日記就不會記得“豐滿”。經過抽查，他們發現有的幹部對於記日記馬虎了事，有人壹頁紙只寫了幾個字。作風辦工作人員嚴肅地對不認真記日記的5名幹部進行誡勉談話，有關負責領導也壹同被勸誡。tvb now,tvbnow,bttvb: q% q0 e" p+ @2 Q
　　有人已寫滿壹本“日記”( S% I ~( n6 L
　　而相比這5名馬虎者，其他很多實權幹部都能認真記日記。泰州工商局海陵分局經濟監督檢查大隊大隊長孟榮順，短短幾個月的時間，就將壹本厚厚的日記本記滿了，日記記錄了他主動幫助壹家年產值過億的單位申請商標註冊的過程，被作風辦點名表揚。“記日記不是做表面文章，而是通過記日記反思自身的工作，目前已收到良好效果。”高衛東說。

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