在職場上，苦勞不會成功，其實企業最欣賞的人才，是具有高度common sense的人，就是要work hard,work smart,work happy特質的A級人才。. N- A, g& F+ J% `3 E- c: w* Z) ?
6 x& M4 t) T7 \! B% ?# |& E1 U小芬與小美畢業於某國立大學企管系，同時進入一家中型企業，擔任企劃專員的工作。小芬做事努力認真、守分務實，常常自動留下來為公司加班，工作到很晚才下班。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。- j6 m8 y8 t0 U( M& f) m" v# W* _/ Z
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在職場上，苦勞不會成功，其實企業最欣賞的人才，是具有高度common sense的人，換句話說，就是要work hard, work smart, work happy特質的A級人才。8 \1 t( a% Y% i! a( n
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．努力工作≠績效5.39.217.77; p# G+ [8 f: K) x \3 p2 x
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小芬與小美畢業於某國立大學企管系，同時進入一家中型企業，擔任企劃專員的工作。
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6 r& S/ l D# m1 r% l9 E: l- L% K小芬做事努力認真、守分務實，常常自動留下來為公司加班，工作到很晚才下班。tvb now,tvbnow,bttvb. R0 u2 A) ~6 A# H# x/ U
; [% ^9 Q) X# L4 ]小美呢？只見她每天嘻嘻哈哈，工作輕鬆又愉快，每天都會主動去找主管聊天，給人一種跟主管感情很好的印象。) L' F1 {& C5 p4 r! T, A, K1 Q: B8 @
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1年後，小美獲得主管陞遷，委以重任，小芬則只獲得像徵性的加薪鼓勵。; H f0 L8 w4 V$ x- Z" J
B% v9 ]2 X2 y p9 h9 t1 ttvb now,tvbnow,bttvb這讓小芬非常不平，認為小美工作又沒自己認真，只會逢迎拍主管馬屁，憑什麼考績反而比她好？而且還受到公司的重用，自己為公司付出許多，夙夜匪懈地工作，反而落得一場空，於是遞了辭呈。
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J$ j* b1 `* e9 G．少了一根筋TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。$ ?7 h* P) \3 H, M+ y; l' H& Z
) c1 I7 U- z7 [1 f5 Z: R$ H0 E4 ^公仔箱論壇就在小芬工作的最後一天，總經理找小芬晤談。公仔箱論壇' I% g0 d f' l3 P/ @
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剛好中秋節快到了，公司正在考慮該買什麼中秋禮送給客戶？/ o) j' S# b% p/ i+ y0 u, D
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總經理說：「小芬，可不可以請妳到南門巿場跑一趟，看看有沒有賣大閘蟹？」
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2 u# K9 O9 f T9 d8 y o公仔箱論壇小芬心裡很疑惑，不知道主管為什麼要她跑這一趟？因為這並不是她負責的工作啊！但她還是乖乖地依照主管的要求，搭計程車到南門巿場。
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; A5 q5 e) C. C# {: w: U1 \1 ]TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。過了20分鐘，小芬回到辦公室，向總經理報告：「南門巿場有賣大閘蟹。」
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# [0 T1 A3 ?$ H" ?# L總經理接著問她：「南門巿場的大閘蟹怎麼賣？算斤？還是算隻？」公仔箱論壇* l' v) E. q* c1 C* h9 w6 s
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小芬一臉茫然，無法回答，於是又跑了一趟南門巿場，30分鐘後又回來報告：「南門巿場大閘蟹算隻賣，每隻350元。」) W; E( z0 j" u# u5 ~
- ^# N3 |0 u' J3 ?2 z公仔箱論壇總經理聽了之後，當著小芬的面，把小美找了進來，並吩咐小美：「麻煩妳到南門巿場去一趟，看看有沒有賣大閘蟹？」5.39.217.77& c$ e! s) `9 a1 }; L# W$ \* R' x1 z
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小美馬上問總經理：「請問大閘蟹是有什麼用途嗎？」tvb now,tvbnow,bttvb& K0 t8 V- }( u- a# Q4 U
! r% `. f3 E4 m1 I4 \! v" E* A3 {tvb now,tvbnow,bttvb總經理回答她：「中秋節快到了，打算送客戶大閘蟹做為中秋賀禮。」
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% |5 V0 ^: Z, D: T5 C小美立即出門，過了1個多小時，小美回來了。一進門，就見她眉飛色舞地拎著兩隻大閘蟹，向總經理報告：「南門巿場有兩家攤位賣大閘蟹。第一家的大閘蟹，每隻平均4兩重，每隻賣350元。第二家的大閘蟹，每隻平均6兩重，一隻550元。我建議，如果總經理自家食用可以買4兩重的，肚白、背綠、金毛，看起來很新鮮。如果總經理要送人，我建議買6兩重的，看起來比較有份量。我各買了一隻帶回來給總經理參考。」7 r6 J! `, ], Q* z% l" w
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．做事Smart有方法
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聽完小美的報告之後，總經理轉頭問小芬，「妳看出妳們之間有什麼不同了嗎？」公仔箱論壇0 G/ m9 z# f5 D Y
$ @; w& O9 u- F* z. l0 x小芬一副恍然大悟的神情，趕忙點頭表示她明白了！
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; ~8 q M3 p8 p7 c5.39.217.77總經理向小芬進一步說明：「一樣是去南門巿場看看有沒有賣大閘蟹，妳們蒐集回來的巿場情報與態度截然不同。小芬，妳很認真沒有錯，但是妳並沒有思考這項任務的需求是什麼？只是一個口令一個動作，得來來回回好幾趟才能把一件事情做好。而小美呢？不用我多交待，一次就把事情搞定，她不僅蒐集了完整的巿場情報，甚至也提出建議與分析，協助我做為判斷的參考。」: ~6 d8 Y1 ~' }' `% I5 P/ z
. X3 e" v) s% f$ L6 E6 x4 r: t J6 H* ttvb now,tvbnow,bttvb．苦勞不會成功5.39.217.77: v; S. W: ^- K, _% M% v* a. e$ R
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小芬聽了不禁自慚形穢，她最感慚愧的是，為何她與小美是最好的同學，居然沒有學習小美的做事優點，暗地嫉妒她。同時她也很謝謝總經理為她上了一堂寶貴的一課，點醒她的負面思維。
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在職場上，苦勞不會成功，其實企業最欣賞的人才，是具有高度common sense的人，換句話說，就是要有work hard, work smart, work happy特質的A級人才。
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這樣的人才能快速掌握主管的需求與期待，為公司開創更大的格局。
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快跑的未必能贏，力戰的未必得勝；智慧的未必得糧食，明哲的未必得資財，靈巧的未必得喜悅；所臨到眾人的，是因為「時間」與「機會」。 |
發表於 2025-10-6 03:26 PM
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