有七個人曾經住在一起，每天分一大桶粥。要命的是，粥每天都是不夠的。tvb now,tvbnow,bttvb. e5 n/ y: B4 M& l& A3 j4 W
7 M o2 r9 d4 f8 B% O- q$ l一開始，他們抓鬮決定誰來分粥，每天輪一個。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。6 q2 Y1 }! X5 g- k( o& R. {
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於是乎每週下來，他們只有一天是飽的，就是自己分粥的那一天。
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: |# ^. p& M' I# Dtvb now,tvbnow,bttvb後來他們開始推選出一個道德高尚的人出來分粥。tvb now,tvbnow,bttvb3 D% H; X5 k7 W0 R, ?5 Y% z5 e
" p E2 W1 y x: w7 b強權就會產生腐敗，大家開始挖空心思去討好他，賄賂他，搞得整個小團體烏煙障氣。5.39.217.773 T5 b/ A5 a9 C. C/ v9 ~3 d
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然後大家開始組成三人的分粥委員會及四人的評選委員會，但他們常常互相攻擊，扯皮下來，粥吃到嘴裏全是涼的。
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$ S$ [# u; D9 s5 r最後想出來一個方法：輪流分粥，但分粥的人要等其他人都挑完後拿剩下的最後一碗。
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為了不讓自己吃到最少的，每人都儘量分得平均，就算不平，也只能認了。大家快快樂樂，和和氣氣，日子越過越好。
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M; {, l" W0 E- T- \, E公仔箱論壇同樣是七個人，不同的分配製度，就會有不同的風氣。9 A" @, y8 w, d( j8 V% [0 [
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所以一個單位如果有不好的工作習氣，一定是機制問題，一定是沒有完全公平公正公開，沒有嚴格的獎勤罰懶。5.39.217.77; m) g$ k( J. H- A* X0 a1 a& Z- o
. }' ` A1 ]' G4 O$ N1 u5.39.217.77如何制訂這樣一個制度，是每個領導需要考慮的問題。 |
發表於 2025-5-29 12:52 AM
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