一個人若不懂得在團隊中主動貢獻，讓團隊總是為了他必須特別費心協調，就算他能力再好，也會變成團隊進步的阻力。
$ Z7 E5 B, |' k! ]公仔箱論壇身為電腦工程師的朋友在公司人事縮減時被裁掉，他難過極了。
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「我又沒有犯什麼過錯，」他沮喪地問同事們：「經理為什麼選擇把我裁掉？」; y' E0 v) D7 h: y; A( v
9 s; {7 x' Y4 tTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。「大概是你哪裡做得不夠好。」同事Ａ說：「還記得上次他要你支援哪個部門使用電腦，被他逮到你坐在那裡沒事做？」tvb now,tvbnow,bttvb" `$ A7 p( A7 v6 c0 N# I+ o1 E. a% [
) R. ~+ d" V x4 D0 t公仔箱論壇「什麼我沒事做？那時大家剛好都沒有問題，我才自己上一下網的，這 樣為什麼不行？我不是照樣在一旁待命，有人發問我不也是馬上就去？」朋友反駁。5.39.217.77/ [) T7 }5 G- r) O* X
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「就是啊！」同事Ｂ附和：「你經理留下來的另一個工程師，那天幫另一個部門的人修電腦，修到整台電腦壞掉，經理沒裁她，竟然是裁你，真說不過去！」
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. X" `% g5 u4 z) ]9 L* z. ]「你有冒犯過誰嗎？也許是別的部門的人說了你什麼壞話。」同事Ａ又 問。; {* r+ n7 m5 j+ u/ w; {% [7 c" S
1 [/ S1 j* o+ ]- S+ eTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。「會不會是那一次工廠那個無理的廠長不滿意你的態度？記得嗎？」同 事Ｂ說：「他不會用電腦還自作聰明，後來把自己電腦弄壞了，還將責任推到你身上？」tvb now,tvbnow,bttvb( |# r/ ]2 z+ ]7 J0 N
, K: e; F- z' B& J: y公仔箱論壇「但那次經理為我說話，他明白當時是廠長的錯。」朋友回答。公仔箱論壇; o& L- t6 y6 j3 w& W# X
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他們徒勞無功地討論了一個多小時，同事Ａ終於說：「哎，不服氣你去問他嘛。」
9 G' W2 ?, C9 D1 K「可是，」朋友猶豫了起來：「這樣好嗎？沒看人這樣做過……」tvb now,tvbnow,bttvb% t/ a, |6 i" O
& W; j% ?4 I3 U: {( Y# H- z「我也覺得沒有必要去自取其辱，」同事Ｂ附和：「裁員還會有什麼理由？何必挑明了讓大家尷尬？」
; L2 e: X7 Y& J' k, c4 V「但是問清楚了，真有錯，下次可以做得更好不是嗎？」同事Ａ說5.39.217.77+ U3 F& f5 D% |
% z6 }4 a' C& ~, v; h% z4 h同事Ａ的話朋友回家想了好多天，一直耐不住心裡的不滿和疑惑，終於決定親自找經理談一談。公仔箱論壇- d. {. ^5 `( J& C k% o, ?5 S3 l
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「我只是想了解一下這次裁員的原因。我知道這次為了精簡公司編制，總得有人給裁掉，但我很難不把裁員的原因和我的表現聯想在一起。」公仔箱論壇& m' G, d) B3 K
朋友將在心裡排練好久的話一口氣全講了出來：「如果真的是我的表現不好， 請經理指點，我希望有改進的機會，至少在下一個工作上我不會再犯一樣的錯誤。」公仔箱論壇9 G$ f' a+ J. t# o' g. ^: l
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經理聽完他的話，楞了一下，竟露出讚許的眼神：「如果你在過去的這一年都這麼主動積極，今天裁的人肯定不會是你。」
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+ B' z( F Z$ L* I$ f e/ \tvb now,tvbnow,bttvb這回換朋友楞住，不知所措地看著經理。tvb now,tvbnow,bttvb _0 J6 x1 a$ s1 G0 ]
& H4 e9 Y- t. S, d+ oTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。「你的工作能力很好，所有工程師裡你專業知識算是數一數二的強，也 沒犯過什麼重大過失，唯一的缺點就是主觀意識太重。團隊中本來每個人能力不一，但只要積極合作，三個臭皮匠就能勝過一個諸葛亮。如果隊友中某個不懂得 主動貢獻，團隊總是為了他必須特別費心協調，就算那個人能力再好，也會變成團隊進步的阻力。」經理反問他：「如果你是我，你會怎麼辦？」
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# O9 c: m* o1 x8 W6 W5.39.217.77「但是我並不是難以溝通的人啊！」朋友反駁。公仔箱論壇) c1 `& m# s' G2 V! w" K
9 d( s" n: T5 ?* [「是沒錯。但如果你將自己的態度和同事相比，以１０分為滿分，在積極熱心這方面，你會給自己幾分？」經理問。
4 K# p0 J# H9 w: y0 btvb now,tvbnow,bttvb「我想我明白了。」朋友說。原來自己是個「可有可無」的員工。公仔箱論壇/ l( ^, C- s# T; s
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「你有專業能力為基礎，如果你積極熱心，懂得藉著合作來運用團隊的力量，你的貢獻和成就應該會更大。」
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. d2 e# H- j) u Q) \tvb now,tvbnow,bttvb接下來的半小時，朋友虛心聆聽經理給他的建議。他非常慶幸自己沒有假設某個被裁員的原因，躲起來怨天尤人，也很高興因為不恥下問，明白了自己的缺點在哪裡。
- O7 r0 o$ b( D4 ETVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。
6 o6 O, o3 f) Q: M2 m" G% T( Z# A9 q公仔箱論壇不僅如此，經理很高興能看到他如此上進的一面，幾天後親自打電話介紹他另一個職位，比原來的工作還好。
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我們常常忘了人與人之間最寶貴的資源，就是合作關係──生活的框架告訴我們要保護自己，多做可能多錯，熱心多會受傷，於是我們寧可自掃門前雪、被動一些，甚至對人漠不關心。7 O+ t/ i5 w- q) M! M
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一個人可以聰明絕頂、能力過人，但若不懂得藉由積極熱心來培養和諧的合作關係，不論多成功都得付出事倍功半的努力。
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不積極熱心的人在團體中只會做好被吩咐的工作，願意付出的人就算能力有限，卻能帶動團體，集結眾人的力量，使工作加倍順利進行。+ ]; {3 I% y8 B0 x6 @
4 j9 c# A3 {+ `- U, TTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。如果朋友在被裁員後就躲起來怨天尤人，就不可能透過經理的協助看到自己的缺點。好在他學會了合作的第一要件：主動關心別人的需求。
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當別人感到被關心時也會付出相對的善意，分享自己的資源，就像朋友的經理願意介紹朋友到另一個更好的職位，這就是合作最大的益處。公仔箱論壇8 V( M2 `6 v3 Q
4 Z& i a+ P6 d; I: t維持良好的合作關係，能助你事半功倍。 |
發表於 2008-11-18 02:11 PM
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