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工作的關鍵

對日本人來說,泡茶招呼客人是一個很重要的儀式,如果泡的茶不好喝,        客人常會直接推斷這個公司一定管理不好,所以泡茶事小,卻是重要性很高的工作。
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        有一位大學畢業的少女,非常嚮往記者的工作,於是去投考新聞機構。tvb now,tvbnow,bttvb1 P- G2 F; x3 d9 m
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        她被錄取了,但是,由於沒有記者的空缺,主管叫她暫時作一些為同事泡茶的工作。
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        對一個滿懷夢想的大學生,只為大家泡茶,心裡當然非常失望。tvb now,tvbnow,bttvb$ F4 f2 ^% k$ V+ h$ `0 ], b8 }

' h1 ?, f+ [! }2 G% h1 f- g: j        不過,想到公司也不是有意輕視她,待遇也不錯,就安慰自己不用急,將來還是有機會的。+ ]. [2 o2 Y3 ?: B* Z0 q( ^  I% u

2 b3 W- ?" ]$ T( \        於是,坦然去上班,每天為同事泡茶倒茶。
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7 g7 A% c* k9 v/ t公仔箱論壇        三個月過去了,她開始沈不住氣了。tvb now,tvbnow,bttvb5 \" ]1 {3 ]% }! i% v

4 X" Q% x" K! N' [8 n) N7 U( x0 tTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。        心裡總是抱怨:「我好歹也是大學生耶!卻天天來為你們泡茶。」這樣一想,她泡茶就不像從前那樣愉快,泡出來的茶,也就一天不如一天了,但她並不自覺。
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        又過了一段時間,有一天,她泡好茶端給經理喝,經理喝了一口,就大罵起來:「這茶怎麼泡的,難喝的要命,虧你還是大學畢業呢!連泡杯茶都不會。」公仔箱論壇# P( L+ E+ T7 n) W: R; s

% Y: ~6 h, K* X( s( i$ }公仔箱論壇        她真的氣炸了,幾乎哭了出來:「誰要在這個鬼地方繼續泡茶呢!」
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+ A* v9 }" M& ]9 v        正準備當場辭職的時候,突然來了重要訪客,必須好好招待,她只好收拾起不滿與委屈,想,反正要離開了,就好好泡一壺茶吧!5.39.217.779 h2 n7 s  g# b  [3 K& C) D
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        於是,認真的泡好茶,當她把茶端出去,轉身才要離開時,突然聽到客人由衷的一聲讚嘆:「哇!這茶泡得真好。」別的同事,
- M2 y; W0 S, T" B9 ]公仔箱論壇        連那位罵她的經理都端起來喝,紛紛情不自禁的讚美:「這壺茶真的特別好喝!」
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# q" n7 o; z0 q* h8 s        就在那一刻,她自己也呆住了。. U1 k; r, b+ |0 O* t
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        想著,只是小小的一杯茶而已,竟然造成那麼大的差異,或被上司罵,或被大家讚不絕口,這茶裡顯然有很深奧的學問,我要好好的去研究…。
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, z. j) D" v& Q* j) [        從此以後,她不但對水溫、茶葉、茶量都悉心琢磨,就連同事的喜好、心情,也細心的體會;甚至,連自己泡茶時的心情狀態會帶來的結果,也瞭若指掌。tvb now,tvbnow,bttvb4 D  ~$ o+ ^- @% _9 E- q
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        很快的,她成為公司的靈魂人物,不久她被升為經理,因老闆想:「泡茶時那麼細心專心的人,一定是很精明難得的人才!」
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        一個轉念間,可以泡出完全不同評價的茶,用心與不用心之間的差別,不可以道里計。
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$ z7 _8 g3 t( k3 J; Z4 F7 w公仔箱論壇        了解自己的任務與貢獻,並對細微的地方用心,才能讓人體驗到被接受與被照顧。. o2 u& b& u6 F# n: X; |
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        尤其在e時代所有行業已成為服務業的年代中,這樣的用心已成為經營致勝的關鍵要素。5.39.217.77: V- Q) y: I& }& A6 T% S

9 @' B5 V# m6 {0 h8 n* q公仔箱論壇        不只是對顧客要比人性、比貼心、比創意,對員工也是要比人性、比貼心、比創意。tvb now,tvbnow,bttvb: |% G. C- G* @- E: }1 j* w

' b% P# s. p9 {$ [        所以在你的事業當中甚麼工作是等同於日本女孩的泡茶工作?
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- T- N6 [( ]9 `, e1 ?# _公仔箱論壇        對你業務往來中重要儀式是甚麼?
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8 a$ `( j; y1 K9 ~3 u4 Y公仔箱論壇        哪些不起眼的工作卻是扮演了關鍵性的作用?5.39.217.77, D7 s( U& }$ [, T# S

) a0 h! ~9 D  \4 }/ K5.39.217.77        在你的公司中能把不起眼的工作做好,而且是精明難得的人才是誰?4 k8 G+ T* F$ @+ F
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        你了解在做這些不起眼工作的人的心情轉折嗎?0 T% ~2 I2 P4 e: G" Q8 H3 V
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        經驗過悉心琢磨、細心體會、瞭若指掌的過程嗎?0 _: L* z4 K  F! K& b+ d( Q/ o
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        了解人的特性與長處是領導人成就工作的關鍵,你是否用心去了解你的夥伴了呢?tvb now,tvbnow,bttvb8 T5 h" {; `( g$ K& [, O

1 F3 ?3 j0 u8 _* C9 u4 o! e公仔箱論壇        對於只有經過歷練才會成就人才,你是如何培育發展人才的呢?
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4 W# q1 H3 g; K* cTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。        新世代的年輕人對這些歷練會如何解讀呢?
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5 x: ~# j1 H3 R7 Y1 v7 u( ~7 Y9 A* d公仔箱論壇        經過這個故事的反思你對你的事業與工作有哪些新看法?有甚麼新的決定?
用心之道
功夫茶!得有功夫才行
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