中國大陸缺工情形由華南逐漸蔓延至華東沿海,民工因城市物價上漲吃掉薪資,春節後願意返回城市人數大減,同時企業招工計畫增加也惡化了華東沿海城市缺工問題。8 W$ x7 K7 l' Y7 c1 P
專家建議,除輔導企業及工廠採取自動化因應外,為吸引民工從農村到城市工作,可考慮讓外鄉民工享有市民待遇等福利因應。
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% Y; @ r F' R8 N6 X專家說,民工不到城市打工的主因是待遇與生活條件,若這些民生問題無法改善,預料華中沿海城市缺工問題將更加惡化。2 Z% C5 E ]% J4 { t
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大陸沿海城市的經濟與生產力,大多靠價廉且吃苦耐勞的農民工支撐,但繼廣東等華南城市缺工問題逐漸惡化後,上海等華東沿海城市因通貨膨脹導致生活成本拉高、鄉村或內陸工資提高等影響下,沿海缺工狀況似乎很難解決。% H5 c' b2 ^. o
0 c6 U: @% d' M+ `tvb now,tvbnow,bttvb春節結束後一直到元宵節前,要到城市打工的農民工就會陸續返回沿海城市,但今年返鄉後再回到城市繼續打工的人卻減少許多。
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: N+ B; ~: N* Z/ `公仔箱論壇上海客運部門統計,勞工輸出大省四川、安徽在今年春節後抵達上海的民工每天人數,比去年同期減少逾1萬人;鐵道部的統計也顯示,四川、安徽搭乘火車到上海的客流量明顯下降,從大年初三(5日)迄今,四川、安徽乘火車到上海的旅客比去年同期減少10萬人以上。
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: _* n% o* x3 `此外,根據江蘇省勞動就業管理中心最新公布的「2011年春季企業用工需求狀況調查」報告,有67.2%企業認為,今年春季招工會有「較大困難」或「一定困難」,只有13.9%的受訪企業表示招工沒有困難。
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調查也顯示,今年春節後有招工計畫的大陸企業比例,已恢復到國際金融危機前的水準,主要是因為經濟持續好轉,提供的職缺比春節前淨增加20.4%,增幅創2006年以來新高,計畫招工企業平均新招175名員工,是去年的近兩倍;但卻因為返回的民工減少,讓江蘇省缺工問題更加惡化。
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n3 G( Z) U9 N4 A% ]由於害怕春季開工招不到工人,沿海城市一些企業最近都到火車站設攤「截人」招攬工人,有的企業開出底薪人民幣1800元、業務員等職位月薪3000元的條件,但一整天仍招不到人。' _6 s5 @, X% }9 r" z# |. s1 T
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一名昆山台商表示,去年深圳等南方地區已因缺工、工資上漲和工人難管等問題,讓富士康等台資企業內遷到重慶等地,如果沿海缺工問題持續惡化,將會有更多台商搬遷到內陸,以因應變局。公仔箱論壇* S1 O) F7 d2 y$ G7 s4 Q1 ?; _
, W* c3 u! E( f# h0 n% w, S& w5.39.217.77面對缺工,上海等地的專家和政府單位鼓勵企業轉型及採行工廠自動化,同時研議給予外鄉民工市民待遇和增加福利與輔導生活等方式,對農民工增加吸引力。TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。* g# y/ i) {% y" A6 X
9 V3 T- Z" @: ?9 F5 T3 I6 f4 Q1 @tvb now,tvbnow,bttvb根據上海媒體報導,上海人熟悉的點心店「豐裕生煎」為留住流動率高的餐飲服務人員,去年推出在公司工作滿5年的外鄉員工可參加城鎮保險,且和本地員工一樣享有三節獎金,盼留住外鄉員工的心。
" s+ Z& F7 |8 ~- ITVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。tvb now,tvbnow,bttvb+ G# v: A8 \: D
根據當局規定,離退休年齡不足15年的民工,不能參加城鎮保險,但這家公司同樣給工作滿5年的外鄉員工每月人民幣1300多元的保險補貼。
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' g% e: ^* }1 u! ~5.39.217.77另外,有些公司考慮外鄉員工春節購買返鄉火車票困難,主動幫外鄉員工代購火車票。
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: M, S, D: z2 f6 R6 ?但是,生活壓力還是迫使許多外鄉民工考慮返家。來自山東的老余在上海快遞公司擔任快遞臨時工,他說一天工作9小時,每天人民幣150元的收入,扣掉中、晚餐25元、房租每天40元,只剩下85元,加上住處離公司太遠,想要多存點錢寄回家真不容易,還是在東北老家過得舒坦,因此考慮返回老家。
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薪水低、生活成本高,仍是大陸民工不願意待在城市的重要原因,若無法解決,大陸沿海城市缺工問題將持續存在。 |